高绩效HRM实践能否减少雇员的离职倾向？——基于新经济行业与传统行业的对比
Publisher： 国家哲学社会科学学术期刊数据库
E-ISSN： 1002-5766|volume|10|95-109
ISSN： 1002-5766
Source： 经济管理, Vol.volume, Iss.10, 2017-01, pp. : 95-109
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Abstract