Chapter
2.1 Entwicklung der Universitätsbibliotheken bis 1800
2.2 Neugründung von Universitäten im 19. Jahrhundert, einschließlich University of London
2.3 Die „Civic Universities“ der großen Industriestädte
2.4 Universitätsgründungen der 1960er Jahre: der Robbins-Bericht (1963) und die „Plate Glass Universities“
2.5 Der Parry-Bericht (1967)
2.7 Expansion und Konsolidation: von Parry bis Atkinson (1976)
2.8 Überführung der Polytechnics in Universitäten und Bildung des einheitlichen nationalen Hochschulsektors
2.9 Der Follett-Bericht (1993)
2.10 Universitätsbibliotheken an der Jahrtausendwende
2.11 Entwicklungen seit 2000
2.13 Anhang: Auflistung der Universitäten nach Gründungsjahr
3 Bestandsaufbau und -koordination in britischen Universitätsbibliotheken
3.1 Entwicklungen 1950 bis 1990
3.2 Entwicklungen der 1990er Jahre
3.3 Entwicklungen seit 2000
3.4 Aktuelle Angaben zu Bestandsgrößen
3.5 Nationale Bestandskoordination
3.6 Erwerbung in Großbritannien
3.7 Fernleihe und Dokumentenlieferung
4 Einsatz von Informationstechnologien an britischen Universitätsbibliotheken
4.2 Frühe IT-Anwendungen, Gründung von JISC und den Datenzentren
4.3 Electronic Libraries Programme (eLib)
4.4 JISC Information Environment
4.5 Datenzentren und Datenservices der Hochschulen
4.6 Veränderung der Rechtsform von Jisc
4.7 Projekte zur digitalen Langzeitarchivierung
5 Formal- und Sacherschließung an britischen Universitätsbibliotheken
5.1 Formale Erschließung und damit verbundene Dienste
5.2 Sacherschließung in Großbritannien
5.3 Automatisierung, Bibliothekssysteme und OPACs
5.4 Zentralkataloge in Großbritannien
5.5 Retrospektive Konversion
6 Elektronische Ressourcen an britischen Universitätsbibliotheken
6.1 Die Entwicklung der hybriden Bibliothek
6.2 Die Dienstleistungen von JISC Collections
6.3 Die Dienstleistungen von CHEST
6.4 Datenbankangebote in Großbritannien
6.5 Elektronische Zeitschriftenangebote in Großbritannien
6.6 E-Book-Angebote in Großbritannien
6.7 Fachorganisationen zur Förderung der Nutzung von elektronischen Ressourcen
7 Open Access und (institutionelle) Repositorien in Großbritannien
7.1 Stevan Harnads „Subversive Proposal“
7.2 Der Bericht „Scientific Publications: Free for all?“
7.3 Institutionelle Repositorien und andere Datenserver in Großbritannien
7.4 Mandate für Open Access: Wellcome Trust und Research Councils UK
8 Personal- und Gehaltsstrukturen an britischen Universitätsbibliotheken
8.1 Stellenbezeichnungen in Bibliotheken
8.2 Gehaltsstufen in Bibliotheken
8.3 CILIP Salary Guidelines und berufsübergreifende Vergleiche
9 Organisationsformen von britischen Universitätsbibliotheken
9.1 Organisatorische Einbettung der Bibliothek an der Universität
9.3 Zentrales oder dezentrales Bibliothekssystem?
9.4 Fachliche oder funktionale Ausrichtung?
9.5 Moderne Aufbauorganisationen an Bibliotheken
9.6 Das Profil des Subject Librarians
10 Bibliothekarische Ausbildung in Großbritannien
10.1 Von den Anfängen bis 1990
10.2 Entwicklungen ab 1990: Ablösung der Library Schools durch LIS Departments
10.3 Einfluss von CILIP auf Ausbildung und Berufsbild
10.5 Anhang: Übersicht der CILIP-akkreditierten LIS-Studiengänge in Großbritannien
11 Bibliotheksstatistiken in Großbritannien
11.1 Statistiken von LISU
11.2 Statistiken von SCONUL
11.3 National Student Surveys
11.4 Higher Education Information Technology Statistics (HEITS)
11.6 Anhang: Gliederung der SCONUL Annual Library Statistics
4 Einsatz von Informationstechnologien an britischen Universitätsbibliotheken
5 Formal- und Sacherschließung an britischen Universitätsbibliotheken
6 Elektronische Ressourcen an britischen Universitätsbibliotheken
7 Open Access und (institutionelle) Repositorien in Großbritannien
8 Personal- und Gehaltsstrukturen an britischen Universitätsbibliotheken
9 Organisationsformen von britischen Universitätsbibliotheken
10 Bibliothekarische Ausbildung in Großbritannien
11 Bibliotheksstatistiken in Großbritannien
Universit?tsbibliotheken in Gro?britannien
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