主动性人格对员工工作投入与利他行为的影响研究——团队自主性的跨水平调节作用
Publisher： 国家哲学社会科学学术期刊数据库
E-ISSN： 1000-5072|37|11|54-63
ISSN： 1000-5072
Source： 暨南学报：哲学社会科学版, Vol.37, Iss.11, 2015-01, pp. : 54-63
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Abstract