鼓励员工归属真的是好事码？——集体主义人力资源管理、内部人身份与被道德认同调节的怠惰行为
Publisher： 国家哲学社会科学学术期刊数据库
E-ISSN： 1001-4950|39|8|40-55
ISSN： 1001-4950
Source： 外国经济与管理, Vol.39, Iss.8, 2017-01, pp. : 40-55
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Abstract