组织认同与关系冲突视角下不当督导对员工创新行为的影响
Publisher： 国家哲学社会科学学术期刊数据库
E-ISSN： 1001-7348|32|21|150-155
ISSN： 1001-7348
Source： 科技进步与对策, Vol.32, Iss.21, 2015-01, pp. : 150-155
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Abstract