新生代员工社会支持感、职业韧性与工作绩效的关系研究
Publisher： 国家哲学社会科学学术期刊数据库
E-ISSN： 1003-2606|volume|8Z|49-51
ISSN： 1003-2606
Source： 领导科学, Vol.volume, Iss.8Z, 2017-01, pp. : 49-51
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Abstract