变与不变：企业文化与企业发展的匹配——基于对任正非文化观的研究

Publisher： 国家哲学社会科学学术期刊数据库

E-ISSN： 1004-4124|volume|12|100-105

ISSN： 1004-4124

Source： 中国人力资源开发, Vol.volume, Iss.12, 2015-01, pp. : 100-105

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Abstract

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